岗位职责：
1.进行电话及线上邀约，模式简单；无需外出，无需面谈
2.根据公司的客户资源引导客户，安排业务上门达成合作关系；
3.提供完善的晋升机制和学习机制 专员-主管-经理-总监；
4.入职专人培训。
职位要求：
1、18-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度（欢迎应届毕业生投递）。
薪酬：工资采取底薪加提成方式，无责任底薪5000+提成+月度奖励+五险